Practice what you preach

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Wirtschaftlicher Erfolg, enge und langfristige Kundenbeziehungen basieren nicht zuletzt auf einem positiven internen Betriebsklima. Von den eigenen Mitarbeitern als attraktiver Arbeitgeber empfunden zu werden, strahlt nach innen und außen. Wer gern zur Arbeit geht, macht dort in der Regel auch den besseren Job. Unsere Bemühungen, diese Empfehlung an unsere Kunden selbst vorzuleben und das Thema Employer Branding ernst zu nehmen, haben uns jetzt in der Top 5 Berlins bester Arbeitgeber platziert.

Die Zeiten, in denen Unternehmen sich als mehr oder weniger isolierte Organisationen verstehen konnten, haben sich durch das Internet und die sozialen Medien grundlegend verändert. Wer mit seinen Mitarbeitern als Arbeitgeber und mit seinen Kunden als Dienstleister nicht so umgeht, wie man sich wünscht, selbst behandelt zu werden, muss damit rechnen, früher oder später auch in der Öffentlichkeit dafür eine Konsequenz zu verspüren.

Vertrauen, gegenseitiger Respekt und ein positives Miteinander waren uns bei Vires Conferre allerdings auch schon vorher ein Anliegen. Wir glauben, dass der interne Umgang miteinander und ein gutes Betriebsklima die wichtigste Voraussetzung dafür sind, um auch geschäftlich erfolgreich zu sein.

Die Internetplattform kununu ermöglicht es Arbeitnehmern und Bewerbern seit 2007, Unternehmen in verschiedenen Bereichen zu bewerten. Dazu gehört einerseits der Wohlfühlfaktor, zu dem Arbeitsatmosphäre, Vorgesetztenverhalten und der Kollegenzusammenhalt, aber auch Arbeitsbedingungen und Work-Life-Balance zählen. Beim Karrierefaktor kann angegeben werden, wie es um die Gleichberechtigung bestellt ist und wie die Entwicklungsmöglichkeiten, aber auch das Gehalt und Sozialleistungen aussehen.

Eine besonders ungewöhnliche Maßnahme zur Mitarbeiterbindung hat sich übrigens kununu selbst einfallen lassen. Einer der Geschäftsführer bot an, gegen das Tätowieren des Firmenlogos einen Freiflug in die USA zu spendieren – das Angebot wurde von einer Werkstudentin sogar angenommen.

Die inzwischen insgesamt über 70 Bewertungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern und Praktikanten in unserem Haus haben auch ohne VC-Logos auf den Handgelenken der Kolleginnen und Kollegen dafür gesorgt, dass wir 2018 auf Platz 4 der besten Arbeitgeber in Berlin gewählt wurden. Wir freuen uns sehr und fühlen uns in unserem Weg bestärkt, den Rat an unsere Kunden auch weiterhin selbst in die Tat umzusetzen.

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